SELF-REWARD SEBAGAI STRATEGI KEBERHASILAN BELAJAR SISWA DALAM PERSPEKTIF PSIKOLOGI PERKEMBANGAN
Abstract
Keberhasilan belajar siswa tidak hanya dipengaruhi oleh faktor eksternal, tetapi juga oleh kemampuan mengelola diri, termasuk penerapan self-reward sebagai bentuk penghargaan atas pencapaian yang diraih. Penelitian ini bertujuan mengeksplorasi pemahaman, implementasi, dan dampak self-reward terhadap keberhasilan belajar siswa dari perspektif psikologi perkembangan. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus yang melibatkan 10 siswa SMP Negeri di Kecamatan Maniangpajo yang dipilih secara purposif berdasarkan variasi prestasi akademik dan latar belakang keluarga. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi partisipatif, dan analisis jurnal refleksi belajar, kemudian dianalisis secara tematik. Hasil penelitian menunjukkan empat bentuk utama self-reward, yaitu experiential, relaxation, social, dan gratitude-based self-reward. Penerapan self-reward secara konsisten berkontribusi pada peningkatan motivasi, konsistensi belajar, dan kepercayaan diri siswa. Disimpulkan bahwa self-reward berperan sebagai penguat internal yang mendukung keberhasilan belajar dan perkembangan kemandirian siswa.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Asmiranti, Besse Mutmainnah, Hamzah Harun Al-Rasyid (Author)

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
The authors of a work hold the copyright and grant Barakkana Gurutta: Journal of Islamic Education the right of first publication. The work is also licensed under the Creative Commons Attribution License (CC BY 4.0), which enables others to share the work while acknowledging the authorship and initial publication in the journal. The authors can make separate contractual agreements for the non-exclusive distribution of the published version of the work, such as by posting it to an institutional repository or editing it for a book, with an acknowledgment of its initial publication in this journal. Authors are allowed and encouraged to post their work online, such as in institutional repositories or on their website, before and during the submission process. This can lead to productive exchanges and greater citation of the published work.








